[대구] 2026년 노동존중 기업 모집 공고

지원 내용

대구노동권익센터는 안전한 일터 구현, 상생ㆍ협력의 노사 문화 조성 등 노동자 권익 보호를 위해 앞장서는 소규모 사업장을 대상으로 다음과 같이 노동존중 기업을 모집합니다. ☞ 대구시 내 50인 미만 사업장 중 4대 기초 노동질서 준수 사업장 ☞ 인증현판 수여 및 MOU 체결, 표준노동 가이드북 제공, 노동자 직무 스트레스 완화 및 노사 화합을 위한 격려품 지원

신청 방법·제출 서류

이메일 접수 (dglabors@dglabors.or.kr) ※ 모든 서류를 하나의 PDF 파일로 병합하여 제출 (파일명: [기업명] 노동존중 기업 모집 신청서. pdf)

공고 원문에서 읽은 조건

아래는 정부 공개 데이터에는 없고 공고 원문에만 적혀 있던 내용입니다. 저희 판단이 아니라 원문에 적힌 그대로이며, 아래 원문으로 확인하실 수 있습니다.

상시근로자

대구시 내 50인 미만 사업장 중

제외·결격

신청 자격 제외 기업 | 국가 또는 지방자치단체 보조금으로 운영되는 기관 본 센터와 직접적·간접적인 이해관계가 있어 사업 수행의 공정성을 저해할 우려가 있는 기업 최근 1년 이내 임금체불 고소·고발 사건 접수, 부당

신청 자격 제외 기업 | 국가 또는 지방자치단체 보조금으로 운영되는 기관 본 센터와 직접적·간접적인 이해관계가 있어 사업 수행의 공정성을 저해할 우려가 있는 기업 최근 1년 이내 임금체불 고소·고발 사건 접수, 부당노동행위 판정, 산업재해 다발 사업장 등 노동 질서 위반 이력이 있는 기업 기타 사업 취지 및 목적을 고려하여 지원이 적정하지 않다고 판단되는 기업 2024~2025년 ‘노동존중 기업’ 선정 사업장 중복참여 불가 — 공고 원문에서 옮김

공고 원문

가점·제외 대상·상시근로자 기준 같은 세부 조건은 공고 원문에만 적혀 있습니다.