장애인 고용관리비용(근로지원비용) 지원

1이게 뭔가요?

중증장애인 근로자를 새로 고용하고 작업지도원을 배치해 작업지도를 실시한 사업주에게 그 비용을 지원하는 제도

2왜 필요한가요?

신규 채용한 중증장애인의 현장 적응을 작업지도원으로 지원하면서 그 비용을 보전받아 초기 고용관리 부담을 덜 수 있다

• 작업지도원 위촉·배치에 소요되는 비용 지원
• 중증장애인 근로자 1명당 월 12시간 이상 작업지도 실시 시 지원(연도별 단가 확인)
• 최초 평가 후 최대 3년간 추가 지원 가능(확인필요)

3우리 회사가 가능한가요?

📋 중증장애인 근로자를 사업장당 상시 1~5명 범위에서 신청일 이전 90일 이내 새로 고용하고, 배치된 작업지도원이 근로자 1명당 월 12시간 이상 작업지도를 실시한 사업주. 작업지도원은 해당 업무 1년 이상 종사자여야 함(세부 기준·단가는 연도별 확인필요)

• 중증장애인 근로자 신규 고용(90일 이내) 여부
• 작업지도원 배치 및 월 12시간 이상 작업지도 실시 여부
• 작업지도원의 해당 업무 1년 이상 경력 여부
• 고용보험 가입 사업장 여부

4무엇을 준비해야 하나요?

• 고용관리비용(근로지원비용) 수급자격 인정신청서
• 작업지도 실시 관련 증빙(작업지도일지 등)
• 작업지도원 경력 증빙
• 장애인 근로자 고용 증빙

5어떻게 진행하나요?

1. 중증장애인 신규 고용 및 작업지도원 배치
2. 한국장애인고용공단에 수급자격 인정신청
3. 공단 평가·인정 및 작업지도 실시
4. 비용 신청·지급 및 사후 평가

🔎 관련 정부지원사업 — 지금 모집 중

💡 관련 지원 유형: 장애인 고용관리비용 지원(장애인고용공단)

이 제도와 관련해 지금 모집 중인 지원사업이에요. (제목 클릭 → 상세)